Gevierde managers zijn niet reactief, zelfs niet proactief, ze zijn creatief.
Ze doen niet aan symptoombestrijding en besteden zo weinig mogelijk aandacht aan de oorzaken van problemen. Ze richten zich direct op de aanleiding ervan.
Hoe vaak is het menselijk gedrag dat niet vanzelf meebeweegt met een veranderende situatie?
Kun je menselijk gedrag rationeel managen zonder zelf kunstmatig gedrag te vertonen?
Jazeker. Als je de onderliggende communicatie processen begrijpt, de gesprekstechnieken beheerst om dat direct te sturen en zelf over voldoende geloofwaardigheid beschikt om consequent te kunnen zijn.
Onze opleiding geeft je de instrumenten.
Leidinggeven zou los moeten staan van wie je zelf bent en met wat voor mensen je te maken hebt.
Het gaat er vooral om of je getraind bent in begripvol, beheerst en effectief communiceren.
De potentiële impact voor jezelf en je bedrijf is dan onvoorstelbaar.
Het hele orkest klinkt pas goed als alle instrumenten beheerst worden bespeeld.
Daarom heeft onze opleiding een bijzonder compleet curriculum dat alle relevante onderwerpen bevat om gevierd dirigent te zijn van de samenwerking.
Onze individuele begeleiding maakt het mogelijk om vanuit een vast curriculum een volledig op maat gesneden opleiding te laten ontstaan.
De opleiding bestaat uit 6 of 8 individuele video-consulten van 2 uur. Steeds met dezelfde Moverum docent en in overleg gepland om de 2 weken.
De sessies hebben een opbouwend karakter. Iedere sessie is een vervolg op de voorgaande zodat inzichten en vaardigheden kunnen worden geïntensiveerd tot het niveau van een solide en persoonlijke interpretatie van de opleiding moverend leiderschap™.